TIME TO MIND: A PRIMEIRA AVALIAÇÃO EM LINHA
PARA VERIFICAR AS COMPETÊNCIAS TRANSVERSAIS DE
UMA PESSOA E DESENVOLVÊ-LAS DE FORMA ORIENTADA.
ASSESSMENT
FOR YOUR
SUCCESS
Para todos os tipos de empresas, para adultos e jovens.
TIME TO MIND: A PRIMEIRA AVALIAÇÃO EM LINHA
PARA VERIFICAR AS COMPETÊNCIAS TRANSVERSAIS DE
UMA PESSOA E DESENVOLVÊ-LAS DE FORMA ORIENTADA.
AVALIAÇÃO
PARA O SEU
SUCESSO
Para todos os tipos de empresas, para adultos e jovens.
Time to Mind é a evolução em linha da avaliação tradicional através de questionários comportamentais.
Melhora as competências transversais e o capital humano em organizações públicas e privadas.
Oferece respostas concretas para melhorar as aptidões/espetências.
Time to Mind per:
ALGUNS DOS NOSSOS UTILIZADORES
MUITAS LÍNGUAS, RESULTADOS MAIS PRECISOS
A Time to Mind utiliza as 6 línguas mais faladas no mundo ocidental para permitir que as pessoas respondam na sua língua materna, aumentando assim a exatidão dos resultados da avaliação.
O LIVRO
“TIME TO MIND”
Os fundamentos teóricos do ‘Time to Mind’, os seus princípios principais, estratégias práticas, estudos de casos de aplicação e numerosos insights podem ser encontrados no livro homónimo do Prof. Gian Carlo Cocco.
Como Stanislas Dehaene afirma,
“O cérebro humano, pelo menos até agora, aprende melhor do que os computadores“. Time to Mind opta por utilizar a tecnologia para dar uma vantagem às pessoas, aos recursos humanos das empresas, para contribuir para o seu desenvolvimento.
Valores empresariais e conformidade legal
Compreender o Tempo para Pensar
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